Справочник Бухгалтера

Добавить в «Нужное»

Обновление: 9 августа 2017 г.

Такая разновидность юридического лица, как некоммерческая организация (НКО), отличается особенностями создания, функционирования и ликвидации. Рассмотрим этапы закрытия НКО и процедуру в общем.

Что говорит об НКО закон

ГК РФ определяет НКО как юрлицо, не имеющее главной целью своей деятельности получение прибыли и не распределяющее её между своими участниками (ст. 50 ГК РФ).

Если устав предусматривает ведение деятельности, приносящей доход, то НКО должна иметь достаточное для этого имущество, причем его рыночная стоимость должна быть не меньше 10 тыс. руб.

ГК РФ предусматривает создание НКО в строго определенных организационно-правовых формах (п. 3 ст. 50 ГК РФ), которые и обусловливают особенности их деятельности в каждом случае.

Функционирование НКО регулируется соответствующим законодательством (Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 19.05.1995 N 82-ФЗ «Об общественных объединениях» и др.).

Ликвидация НКО

Ликвидация НКО подчиняется общим правилам ликвидации юрлиц, предусмотренным ГК РФ, но имеется и своя специфика.

Основаниями закрытия НКО могут быть:

• добровольное решение об этом уполномоченного органа юрлица (если отсутствуют долговые имущественные обязательства);
• для недействующих НКО и фондов – соответствующее решение суда;
• банкротство.

Как закрыть некоммерческую организацию: пошаговая инструкция

В добровольной ликвидации НКО, как и других юрлиц, различаются этапы:

• учредители/участники принимают решение о добровольной ликвидации;
• ими формируется ликвидационная комиссия;
• уведомляется о ликвидации регистрирующий орган (в 3-дневный срок согласно ст. 20 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ «О государственной регистрации…») путем направления уведомления по утвержденной форме;
• извещаются о предстоящей ликвидации кредиторы;
• в журнале «Вестник государственной регистрации» публикуется соответствующее объявление;
• составляется промежуточный ликвидационный баланс (он включает сведения о составе имущества НКО, предъявленных кредиторами требованиях и результатах их рассмотрения) и предоставляется в регистрирующий орган;
• происходит расчет с кредиторами;
• расторгаются трудовые договоры с работниками и производится окончательный расчет с ними;
• составляется ликвидационный баланс и вместе с необходимым пакетом документов предоставляется в регистрирующий орган;
• после внесения соответствующей записи в Единый госреестр юрлиц получаются документы о ликвидации НКО.

Регистрирующим органом для НКО выступает Росреестр.

Ликвидация НКО, созданных в виде фондов, осуществляется исключительно по решению суда об этом, вынесенному по заявлению заинтересованного лица или прокурора.

Порядок ликвидации некоммерческой организации

Пошаговая инструкция по ликвидации НКО содержится прямо в ст. 19 Закона N 7-ФЗ «О некоммерческих организациях» (кроме религиозных организаций и госкорпораций).

Формы, по которым подаются уведомления НКО (не связанные с внесением изменений в их учредительные документы), — общие для всех юрлиц, утв. Приказом ФНС от 25.01.2012 N ММВ-7-6/25@.

Перечень документов, которые ликвидационная комиссия подает в Росреестр при ликвидации НКО, и требования к ним можно посмотреть на сайте

В общих чертах вопрос, как закрыть некоммерческую организацию в 2017 году, рассмотрен. Но необходимо помнить, что каждая организационно-правовая форма ликвидируемой НКО может потребовать специфических решений вопросов своего закрытия.

СОНКО — это некоммерческие структуры, имеющие социальную ориентацию. С точки зрения 44 ФЗ, у таких организаций есть особенности, поэтому в госзакупках для них предусмотрены преимущества.

Скачать образец декларации о принадлежности к СОНКО

Расшифровка СМП и СОНКО достаточно проста. СМП — это краткое обозначение «субъекта малого предпринимательства». А СОНКО (или в некоторых вариантах СОНО — это одно и то же) имеют в виду социально-ориентированную некоммерческую организацию.

Кто такие СОНО

Чтобы понять, СОНКО — это какие организации, нужно обратиться к 7-ФЗ от 12.01.1996. По определению этого правового акта, они представляют собой структуры, деятельность которых связана:

• с соцобслуживанием граждан;
• социальной поддержкой и защитой;
• помощью пострадавшим в стихийных бедствиях;
• с мероприятиями по профилактике поведения, представляющего социальную опасность;
• охраной окружающей среды;
• защитой животных;
• благотворительной деятельностью, а также деятельностью в области организации и поддержки благотворительности и волонтерства (пункт добавлен в ред. 15-ФЗ от 05.02.2018).

Весь список приводится в п. 1 ст. 31.1 7-ФЗ.

ВАЖНО!

Если юрлицо занимается подобной деятельностью, но среди ее учредителей есть РФ, конкретный субъект РФ либо муниципальное образование, то его нельзя относить к некоммерческой с социальной ориентацией!

В чем особенность участия в госзакупках

Расшифровка СОНКО по 44 ФЗ производится аналогично закону 7-ФЗ. Участие в системе госзакупок для СМП и СОНО регулируется одними и теми же правилами. Для этих структур в рамках поддержки малых предпринимателей предоставляются определенные преимущества (так следует из ст. 30 44-ФЗ). Госзаказчиков обязуют заключать с ними контракты на общую сумму не менее чем 15% от совокупного объема госзакупок за год. Причем сделать это можно двумя способами:

1. Организовать госзакупки, допуск к участию в которых будет дан только таким организациям. Сами закупки могут проходить в формате открытых конкурсов, двухэтапных, а также конкурсов с ограниченным участием, электронных аукционов, запросов предложений и котировок. Причем по поводу НМЦК устанавливается ограничение — минимальная цена не может быть более 20 млн рублей.
2. Закрепить в тендерной документации требование к компании-победителю — привлекать СМП и СОНКО в качестве субподрядчиков при исполнении госконтракта. В этой ситуации каких-либо ограничений для НМЦК не предусмотрено.

Существуют особенности и по оплате. Структуры СМП и СОНО при участии в госзакупках в качестве поставщиков должны получать денежные средства не позднее 15 рабочих дней после того, как акт о приемке будет подписан с организатором торгов. Для принятия участия в процедуре юрлицам требуется предоставлять декларацию, подтверждающую их принадлежность к СМП и СОНО. Вся ответственность за достоверность сведений лежит на поставщике.

Разъяснения по теме

Основные тезисы	Реквизиты документа	Скачать
О декларировании принадлежности участника электронного аукциона к социально ориентированным некоммерческим организациям	Письмо Минэкономразвития № Д28и-1305 от 14.03.2017
О госзакупках у социально ориентированных некоммерческих организаций	Письмо Минэкономразвития № Д28и-428 от 24.01.2017

Юбилей компании – событие ответственное и важное. Организация большого мероприятия требует основательной подготовки. Ведется кропотливая работа, в которой важна каждая деталь, здесь нет второстепенных, незначительных моментов, любая мелочь может привести к провалу.

У вас впереди юбилей компании, как отметить праздник? В нашей статье вы найдете ответы на основные вопросы по его организации, что поможет избежать ошибок и удачно провести мероприятие.

Зачем праздновать день рождения фирмы

Всем нравится праздновать свой день рождения, но дни рождения компании отмечаются не так часто. Почему?

Как и человек, любая компания имеет несколько стадий: рождение, первые шаги в бизнесе, развитие, важные моменты и решения, повлиявшие на дальнейшую судьбу.

Юбилей предприятия – лучший повод для построения коммуникации с работниками, клиентами, партнерами, инвесторами, представителями СМИ.

На мероприятии вы сможете подвести итоги деятельности компании, обозначить планы на будущее, наградить отличившихся сотрудников, вручить памятные подарки компаньонам, тем самым повысив лояльность людей.

Что мы хотим получить после праздника

День основания предприятия – дата важная для всего коллектива. На празднике, посвященном дню рождения компании, сотрудники не просто отдыхают и общаются с коллегами, у руководства появляется возможность провести психологическую работу с персоналом. Рассмотрим основные цели, которые можно достичь, отмечая юбилей компании:

1. Повышение значимости предприятия для работников.
2. Сплочение коллектива.
3. Повышение лояльности сотрудников к руководству.
4. Раскрытие талантов персонала.
5. Демонстрация конкурентам успешности компании.
6. Возможность для отдыха и заряда позитивными эмоциями в неформальной обстановке.
7. Формирование корпоративных традиций.
8. Проведение пиар работы со СМИ.
9. Возможность проведения кадровых перестановок, изменения маркетинговой, финансовой политики.
10. Налаживание хороших отношений с клиентами, партнерами, инвесторами, руководителями конкурирующих компаний.

Как эффективно отметить день рождения

Как отметить юбилей компании, чтобы мероприятие прошло успешно? Начать нужно с грамотного планирования. Составьте для себя список первостепенных задач.

• Начните с определения тематики мероприятия
• Разработайте концепцию и напишите сценарий
• Выберите место проведения
• Продумайте декор зала
• Проработайте меню
• Определитесь с формой приглашения гостей
• Не забудьте о технических моментах – звуковое и световое оборудование
• Подберите ведущего и другой персонал – диджей, звукорежиссер, фотограф, видеооператор и т.д.
• Закажите реквизит, памятные подарки, сувениры
• Позаботьтесь о трансфере гостей

Идеи тематик юбилея компании и форматы его проведения вы можете почерпнуть на нашем сайте.

Организация тематического фуршета ко дню рождения компании

Одна из хороших идей для празднования юбилея компании – организация тематического фуршета. В качестве отличного примера рассмотрим кэнди бар. Обратите внимание, оформление сделано в одной стилистике. Грамотно выставлены закуски и напитки с фотографиями сотрудников и сувенирной продукцией. Главное – избежать хаоса, фуршетная линия не должна быть случайным набором знаков и символов.

Закончить мероприятие можно чаепитием с праздничным тортом и пирожными, оформленными с использованием цветов фирмы.

Компании проводят дни рождения с различными форматами фуршета, возможные идеи вам подскажут профессионалы.

Торжественный банкет с награждением и салютом

Существует несколько форматов проведения юбилея компании, один из самых популярных – ресторанный банкет. Это беспроигрышный вариант – торжественный, престижный, уместный для самой притязательной публики.

Можно оформить зал в корпоративных цветах компании, добавить декор при сервировке столов. На официальной части наградите отличившихся работников, а в конце мероприятия устройте праздничный салют.

Положительные эмоции гостям обеспечены!

Корпоративный тимбилдинг

Почетное 3 место в списке различных форматов юбилея компании занимает корпоративный тимбилдинг. Это отличный вариант празднования для молодых, активных, творческих сотрудников.

Тимбилдинг – не просто отдых на природе с шашлыком и барбекю, прежде всего – это командообразующее мероприятие, направленное на сплочение сотрудников.

Вариантов проведения тимбилдинга масса – спортивный, творческий, интеллектуальный, исторический, экстремальный и т.д.

Оформление праздника

День рождения компании не обойдется без праздничного оформления зала. Шары в корпоративном цвете с логотипом компании – малая часть элементов декора. Вы можете сделать:

• Объемные фигуры, цифры
• Декорации из ткани
• Цветочные композиции
• Пиротехнические детали
• Звуковое и световое оформление
• Стенд с фотографиями сотрудников

На заметку основные правила организации праздника

Для успешного проведения юбилея, в первую очередь, необходимо обеспечить согласованную работу сотрудников, отвечающих за организацию мероприятия. Составьте памятку, в которую внесите все задачи, сроки выполнения и ответственных лиц.

Дадим несколько полезных советов:

• Не затягивайте с официальной частью, долгие речи и поздравления вгонят в скуку даже самых позитивных гостей.
• Важный человек на вашем событии – ведущий. Он может сделать праздник ярким и запоминающимся, а может полностью загубить его. Отнеситесь к выбору ведущего с особым вниманием!
• Корпоративная культура – важная часть жизни любой компании. Обязательно учитывайте это при проведении праздника еще на стадии выбора концепции.

Для организации успешного мероприятия привлекайте профессионалов, так вы избежите досадных ошибок и избавите себя от лишних забот.

Как успеть организовать день рождения компании

Организация дня рождения компании – дело непростое и очень хлопотное. Если вас ожидает юбилей компании 2019, задумайтесь, стоит ли организовывать мероприятие самостоятельно. Ведь здесь существует масса подводных течений и нюансов, которые известны только профессиональным ивенторам.

Каждый должен заниматься своим делом. Поэтому доверьте проведение праздника агентству событий «Ивенто», а сами получайте удовольствия от вашего торжественного события.

Стопроцентный результат гарантирован.

На протяжении последних 30 лет домен верхнего уровня .ORG являлся привычным для некоммерческих организаций и имел высокий уровень доверия со стороны пользователей. Так почему любому НКО стоит использовать новые домены верхнего уровня .NGO и .ONG.

Поделитесь этой информацией с коллегами и друзьями

Сейчас для регистрации доступны новые домены верхнего уровня – NGO и .ONG. Оба домена предназначены строго для некоммерческих организаций.

.NGO – это акроним, который означает «non-governmental organization» – «некоммерческая организация», в то время как .ONG также означает «некоммерческая организация» в странах романской группы языков, например, в Испании (Organización No Gubernamental) и Португалии (Organizacao Nao Governmental).

Полные требования и цены для регистрации таких доменов можно найти на сайтах компаний-регистраторов, мы же расскажем о главных преимуществах использования таких доменов для НКО.

Домены .NGO и .ONG доступны только для официально зарегистрированных НКО

Фрагмент сайта регистратора с требованиями для доменов . NGO.

По статистике, в мире зарегистрировано около 16 миллионов сайтов с доменом .ORG, но только 2,5 миллиона из них принадлежит некоммерческим организациям.

Получается, что большая часть сайтов никак не связаны с НКО, а значит, нельзя быть уверенным, что организация с доменом .ORG действительно является той, за кого себя выдает.

Требования для доменов .NGO и .ONG обязывают организацию проходить проверку при регистрации домена.

Больше доверия доноров к сайтам и электронной почте сайтов на доменах .NGO и .ONG

Получая электронное письмо от сайта с доменом .GOV или .EDU можно быть уверенным, что вы общаетесь с государственным или учебным заведением.

Так, теперь ваши доноры и сторонники смогут больше доверять вам, если они будут видеть принадлежность электронного письма или сайта к доменам .NGO или .ONG, особенно если это связано с пожертвованиями.

Регистрация доменов .NGO и .ONG сейчас – это защита вашей организации в долгосрочной перспективе

Использование .NGO и .ONG доменов в мире. Источник: OnGood.

В зависимости от того, в какой стране находится ваша целевая аудитория, стоит обратить внимание на статистику от OnGood, которая показывает использование доменов .NGO и .ONG в разных странах мира.

В соответствии с этой статистикой стоит правильно выбрать один из двух доменов, что поможет выстроить правильное восприятие вашей организации в долгосрочной перспективе.

4. Домены .NGO и .ONG дают возможность стать частью всемирной базы данных проверенных НКО

OnGood Community – сообщество проверенных НКО во всем мире.

После регистрации домена .NGO или .ONG для вашей некоммерческой организации она автоматически попадает в полную базу данных проверенных НКО во всем мире с помощью организации OnGood, которая занимается проверкой всех новых организаций.