Анкета ЦБ РФ

Банк России разработал предварительную версию нового программного обеспечения (ПО) – «Анкета-редактор XBRL», которое позволяет использовать табличные шаблоны визуализации таксономии XBRL для подготовки отчетных данных некредитных финансовых организаций в формате XBRL.
Основными функциями нового ПО являются загрузка и сохранение отчетных данных из внешних файлов (шаблоны Excel, XLSX и CSV, XBRL) с возможностью последующего просмотра и редактирования, а также их проверка по бизнес-правилам таксономии (более 5000 контролей в финальной версии таксономии XBRL). Загруженную информацию можно просмотреть в привычном для пользователя табличном виде. Также «Анкета-редактор XBRL» позволяет формировать пакет отчетности в формате XBRL для отправки в Банк России через личный кабинет. При первом запуске ПО загружает автоматически, а в дальнейшем по запросу пользователя последнюю версию таксономии XBRL.
В декабре планируется поэтапная доработка опубликованного ПО с учетом мнений и пожеланий участников рынка.
Банк России также опубликовал обновленные версии ПО «Конвертер» и финальной таксономии бухгалтерской (финансовой), надзорной и статистической отчетности для страховщиков, НПФ, акционерных и паевых инвестиционных фондов, управляющих компаний инвестиционных фондов, профессиональных участников рынка ценных бумаг, организаторов торговли, клиринговых организаций и лиц, осуществляющих функции центрального контрагента.
Планируется поддерживать ПО «Анкета-редактор XBRL» и ПО «Конвертер» до 2021 года.

1С:Предприятие 8.2 /
Управление производственным предприятием для Украины /
Зарплата и Управление Персоналом

Составление анкет. Разделы и вопросы анкеты

В статье описан процесс анкетирования в конфигурации » Зарплата и Управление Персоналом для Украины «, редакция 2.1. Информация, приведенная в данной статье также актуальна и для конфигурации «Управление производственным персоналом для Украины», редакция 1.3.

Подсистема » Управление персоналом » предоставляет пользователю широкие возможности автоматизации работы менеджеров по кадрам, направленной на своевременное принятие мер для обеспечения деятельности компании необходимыми трудовыми ресурсами и позволяет решать различные задачи, в том числе о подборе персонала с использованием анкетирования и проведения опросов.

Механизм анкетирования позволяет проводить внутренние опросы среди сотрудников или внешние опросы кандидатов (соискателей) и включает в себя две составляющих:

  1. Механизм составления анкет и хранения результатов анкетирования:
    • составление анкет базируется на плане видов характеристик «Вопросы для анкетирования», хранящем неограниченное количество вопросов, и подчиненном ему справочнике «Варианты ответов опросов», который содержит набор возможных ответов на конкретный вопрос;
    • результаты анкетирования, то есть заполненные соискателем анкеты, хранятся в документе «Опрос»;
  2. Механизм рассылки HTML-вариантов анкет по электронной почте и загрузки из почтового клиента файлов с результатами анкетирования с возможностью автоматически загружать данные об объектах в справочники и фиксировать контактную информацию.

Составление анкет. Разделы и вопросы анкеты

Формирование анкет осуществляется непосредственно в справочнике «Типовые анкеты». Справочник «Типовые анкеты» содержит анкеты, используемые при анкетировании соискателей, а также опросах работников предприятия (рис. 1):

Рисунок 1 – элемент справочника «Типовые анкеты»

Информацию из анкеты можно печатать, рассылать или загружать в объекты информационной базы — это регулируется установкой соответствующих флагов:

  • если информацию из анкеты следует загружать в объекты информационной базы, то следует включить флаг «Анкета предназначена для загрузки данных в справочники» и указать в какой именно справочник надо загружать данные. При этом будут создаваться новые объекты справочников;
  • если анкета должна рассылаться конкретным опрашиваемым лицам, тогда следует включить флаг «Анкета предназначена для адресной рассылки». Это говорит о том, что при загрузке информации из анкеты она будет загружаться в объект справочника, который представляет собой опрашиваемое лицо (рис. 2):

Рисунок 2 – элемент справочника «Типовые анкеты»

Для анкет, данные которых предполагается загружать в справочники информационной базы, важен порядок и состав задаваемых вопросов, предопределенные вопросы должны располагаться раньше всех остальных. Например, если по результатам анкетирования предполагается автоматически вводить в базу данные о физических лицах , в анкете обязательно должны присутствовать предопределенные и обязательные для заполнения вопросы «Фамилия», «Имя», «Отчество» и » дата рождения «.

Вопросы анкеты могут быть сгруппированы в разделы (отдельные тематические блоки), которые будут отображаться и в печатной форме анкеты. Для такой группировки предназначена верхняя табличная часть закладки «Состав вопросов» элемента справочника «Типовые анкеты» (рис. 3):

Рисунок 3 – верхняя закладка «Состав вопросов» элемента справочника «Типовые анкеты»

Новые разделы создаются в этой табличной части вручную, а добавляемый в анкету вопрос по умолчанию относится к текущему разделу (выделенному курсором) (рис. 4):

Рисунок 4 – нижняя закладка «Состав вопросов» элемента справочника «Типовые анкеты»

Номер раздела, к которому относится вопрос, отображается в перечне вопросов анкеты и может быть изменен с помощью пиктограмм . Никаких требований на наличие либо отсутствие разделов в анкете, а также по количеству вопросов в разделе, не предъявляется. Справочник «Разделы анкеты» является подчиненным справочнику «Типовые анкеты» и предназначен для хранения информации о наименованиях разделов каждой анкеты (рис. 5). Заполнение справочника происходит автоматически, при заполнении верхней табличной части на закладке «Состав вопросов» элемента справочника «Типовые анкеты».

Рисунок 5 – справочник «Разделы анкеты»

Список вопросов, на которые будет отвечать опрашиваемый, формируется в форме элемента справочника в нижней табличной части на закладке «Состав вопросов». При этом используется информация из плана видов характеристик «Вопросы для анкетирования» (рис. 6):


Рисунок 6 – план видов характеристик «Вопросы для анкетирования»

План видов характеристик «Вопросы для анкетирования» представляет собой базу знаний — вопросы и варианты ответов на них, используемые при анкетировании соискателей работы или опросах работников предприятия. Данный план видов характеристик имеет некоторый набор предопределенных вопросов и может расширяться (рис. 7):


Рисунок 7 – создание элемента плана видов характеристик «Вопросы для анкетирования»

При добавлении вопросов, следует указать, в каком виде предполагается ответ на него и можно указать весовой коэффициент вопроса, который в дальнейшем можно использовать для оценки ответов. Ответы могут предполагаться как произвольные в виде строки, числа, даты, телефона и пр., так и путем выбора из предложенных вариантов (рис. 8):

Рисунок 8 – вариант выбора вида ответа

Если ответ предполагается выбором одного или нескольких вариантов из перечня возможных ответов, то такой перечень ответов формируется в форме элемента плана видов характеристик. Каждому варианту ответа можно присвоить некоторую оценку, а также указать, что к этому ответу требуется развернутое пояснение опрашиваемого лица. Также можно определить является ли данный вопрос обязательным или ограничить время для ответа (рис. 9):

Рисунок 9 – выбор варианта заполнения ответа с ограничением времени

Имеется возможность создавать типовые анкеты, для которых в последствии в печатной форме вопросы будут представлены в виде таблиц. Например, сведения об образовании, сведения о составе семьи, о знании иностранных языков. Такие вопросы в конфигурации именуются «табличными вопросами».

Колонками табличного вопроса являются обычные вопросы, а количество строк в таблице задается конкретным числом. То есть, для включения в анкеты табличных вопросов необходимо:

  • создать в плане видов характеристик первичные вопросы с ответом в виде строки;
  • создать в плане видов характеристик табличный вопрос (ответ в виде таблицы), в табличной части формы элемента которого, перечислить первичные вопросы, составляющие таблицу;
  • в элементе справочника «Типовые анкеты» в качестве вопроса выбрать табличный вопрос (рис. 10):


Рисунок 10 – элемент справочника «Типовые анкеты» группы «Табличные вопросы»

После заполнения плана видов характеристик «Вопросы для анкетирования» есть возможность отметить те вопросы в справочнике «Типовые анкеты», по которым необходим автоматический контроль наличия ответа в процессе ввода ответов на вопросы анкеты в документ «Опрос». Для этого при составлении типовой анкеты производится настройка обязательности ответов (рис. 11):

Рисунок 11 – настройка обязательности ответа на вопрос

Печать анкет осуществляется из формы элемента справочника (рис. 12):


Рисунок 12 – печатная форма типовой анкеты

Анкета имеет визуальные средства настройки печатной формы на закладке «Макет печатной формы анкеты». При печати анкеты вопросы можно располагать в несколько колонок. Если вопрос имеет предопределенные ответы, рядом с ответами выводится место для отметки правильного ответа, а для ответов, требующих развернутых пояснений – дополнительное место для такого пояснения (рис. 13):

Рисунок 13 – закладка «Макет печатной формы анкеты»

Рассылка анкет

Рассылка анкет осуществляться из формы элемента справочника «Типовые анкеты». Для этого следует указать электронный адрес (e-mail) для ответов и получателей письма. При нажатии на кнопку «Рассылка» идет обращение к списку документов «Рассылка анкет» (рис. 14):


Рисунок 14 – журнал документов «Рассылка анкет» Более подробно о настройках электронной почты (в т.ч. и о настройках учетных записей) описано в руководстве пользователя «Конфигурация » Зарплата и Управление Персоналом «». См. гл. 10. Сервисные возможности, стр. 274-277.

Другие материалы по теме:
анкета, план видов характеристик, должность, заголовок, , управление персоналом, зарплата и управление персоналом, справочники, состав, план, формы, элемент, справочника, наименование, управление, данные, справочник, действия

Приказом ФСФР России утверждаются Требования к электронным носителям и формату текстов документов, представляемых эмитентами эмиссионных ценных бумаг в соответствии со Стандартами эмиссии ценных бумаг и регистрации проспектов ценных бумаг, утвержденными приказом ФСФР России от 25 января 2007 года № 07-4/пз-н, и Положением о раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг, утвержденным приказом ФСФР России от 10 октября 2006 года № 06-117/пз-н.

Согласно документу изменениями вводится программный продукт ФСФР России «Программа-анкета для ежеквартального отчета эмитентов ФСФР России» для подготовки шаблона электронной формы ежеквартального отчета эмитента эмиссионных ценных бумаг.

Кроме того, с 01 сентября 2009 года вводится обязанность по представлению в регистрирующий орган текста ежеквартального отчета на электронном носителе в установленном формате.

Документ вступит в силу с 01 сентября 2009 года. С датой вступления в силу данного Приказа признается утратившим силу приказ ФСФР России от 09 октября 2007 года № 07-103/пз-н «Об утверждении Требований к электронным носителям и формату текстов документов, представляемых эмитентами эмиссионных ценных бумаг» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 12 ноября 2007, регистрационный № 10460).

Для установки программного продукта необходимо скачать приведенные архивы. Содержимое архива нужно разархивировать (программой WinRAR / WinZip) в папку на жестком диске (например C:\Anketa). После разархивации эта папка должна содержать папки Docs, Forms, файлы REMIN.HLP, remin.exe. Старт программы осуществляется запуском файла remin.exe.

Характерные ошибки при установке и работе с Программой-анкета:
1. Работа с программой из архива без разархивации. Приводит к некорректной работе программы.
2. Заполнение документа не с верхнего пункта (не заполняются поля самого верхнего пункта — «Документ»). Приводит к отсутствию нужных полей.
3. Программа-анкета предназначенна для работы под Windows XP. Для работы под Windows 2000, ME, Vista необходимо дополнительно скачать библиотеку и поместить ее в папку где находится Программа-анкета.

Программа-анкета эмитентов ФСФР России (840, Kb)

ФСФР России 28 апреля 2011 г., утвердила новую версию электронной анкеты ФСФР для составления ежеквартальных отчетов (версия 3.0.5)
Необходимость доработки прежней версии была вызвана изменением , начиная с бухгалтерской отчетности за 3 месяца 2011 года, требований Минфина России к формам бухгалтерской отчетности (Приказ Минфина России N66н от 02.07.2010).
Новая версия полностью совместима со всеми шаблонами, составленными с помощью предыдущих версий.
В случае, если часть информации ежеквартального отчета набрана Вами в шаблоне с использованием версии анкеты 3.0.4, вы можете без потери данных открыть шаблон с помощью версии 3.0.5.
Также напоминаем, что в связи с тем, что Положение о раскрытии информации, утвержденное Приказом ФСФР N06-117/пз-н , действует в части , не противоречащей закнодательству, при составлении ежеквартального отчета за 1 квартал следует руководствоваться нормами действующего Положения.
Техническая поддержка по анкете:
Служба раскрытия информации Интерфакса, тел. (495) 787-52-13, с 8-00 до 17-00 МСК в рабочие дни.
Новую версию программы-анкеты можно скачать как с сайта ФСФР России, так и с сайта разработчика

Программа-анкета для ЕЖО эмитентов ФСФР России (2,6 Mb)

Подготовлены новые версии шаблонов программы-анкеты эмитентов ФСФР России.

ФСФР России подготовлены новые версии шаблонов Анкеты эмитента, Отчета об итогах выпуска (дополнительного выпуска) ценных бумаг и Решения о выпуске (дополнительном выпуске) ценных бумаг, размещаемых путем подписки.

Для обновления скопируйте файлы, находящиеся в архиве «Новые версии шаблонов программы-анкеты эмитентов ФСФР России», в папку «Forms», которая находится на вашем компьютере в той же папке, что и запускающий файл программы-анкеты эмитентов ФСФР России «remin.exe». При копировании все файлы, находящиеся в папке Forms, должны быть заменены файлами, находящимися в архиве.

Новые версии шаблонов программы-анкеты эмитентов ФСФР России (285 Kb)

Добрый день! Уважаемые коллеги!

17.01.2019г. было выложено обновление программы-анкеты подготовки электронных документов для саморегулируемых организаций кредитных потребительных кооперативов — версия 2.16.3, сборка 1.3.04.6 от 16 января 2019 г. (далее — Программа-анкета). В соответствии с Указанием Банка России от 26 октября 2018 г. № 4945-У «О внесении изменений в Указание Банка России от 25 июля 2016 года № 4083-У «О формах, сроках и порядке составления и представления в Банк России документов, содержащих отчет о деятельности и отчет о персональном составе органов кредитного потребительского кооператива» внесены изменения в электронную форму «Отчет о деятельности кредитного потребительского кооператива (ОКУД 0420820)».

В связи, с чем всем кредитным потребительским кооперативам необходимо предоставить отчет о деятельности на 31.12.2018г. и отчет о персональном составе на 31.12.2018г. в новой редакции программы-анкеты подготовки электронных документов для саморегулируемых организаций кредитных потребительных кооперативов — версия 2.16.3, сборка 1.3.04.6 от 16.01.2019 г. до 22.01.2019г. включительно.

Напоминаем Вам о том, что необходимо направить в СРО следующее:

1. Не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным месяцем, КПК необходимо представлять ежемесячный отчет о деятельности (приложение №5) в электронном виде в текстовом формате или WORD через систему электронного документооборота (далее – система ЭДО) с усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного лица (далее УКЭП) в соответствии с Соглашением между участниками электронного взаимодействия (далее — Соглашение).

2. Не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом — 1 кварталом, 6 месяцев, 9 месяцев, КПК необходимо представлять в СРО:

— отчет о деятельности в электронном виде в программе анкеты-редактора актуальной версии, размещенной на сайте Банка России, через систему ЭДО с УКЭП в соответствии с Соглашением.

В 1 разделе ОД в гр.13 указываете наименование СРО.

6 раздел заполняется на основании данных итоговой таблицы реестра предоставленных займов КПК за отчетный период-квартал (приложение №4).

Если задолженность по основному долгу по займу полностью погашена, а по % есть просроченная задолженность, РВПЗ не формируется. Если по основному долгу есть непросроченная задолженность, а по % платежи просрочены, то РВПЗ формируется на весь заем, и на сумму основного долга, и на сумму %. (www.cbr.ru/Reception/Faq/kpk).

Значения, указанные в строках «за отчетный период» не должны быть меньше значений в аналогичных строках предыдущего отчетного периода, т.к. они должны заполняться нарастающим итогом с начала года.

В разделе 1 подразделе 5: остаток на начало = остатку на конец года, остаток на конец отчетного периода = остатку на конец отчетного периода раздела 5.

Разделы 5, 6 заполняются за квартал.

В разделе 9 в гр.2 помимо вида актива, № и даты договора, Вы указываете наименование банка, ключевое слово в наименовании которого должно совпадать с указанным в Таблице банков с рейтингами Проверочного файла СРО и допустимыми долями размещения резервного фонда ниже на этом же листе (на каждую отчетную дату необходимо обновлять рейтинги и допустимые доли), тогда безошибочно сможете узнать правильно ли Вы заполнили другие разделы, содержащие аналогичные данные, и правильно ли Вы размещали резервный фонд на отчетную дату.

В связи с изложенным на сайте БР www.cbr.ru/Reception/Faq/kpk финансовые нормативы рассчитываем следующим образом:

ФН1 = РезФ/ЗПЧ*100= строка 2.2 раздела II / (строки 3.1.1 + 3.1.2 + 3.2.1 + 3.2.2 раздела II) × 100;

ФН2 = ЗПЧ (АЛ)/ЗПЧ*100 = строка 20 раздела IV / (строки 3.1.1 + 3.1.2 + 3.2.1 + 3.2.2 раздела II) × 100;

ФН4 = ПФ/ЗПЧ*100 = строка 2.1 раздела II / (строки 3.1.1 + 3.1.2 + 3.2.1 + 3.2.2 раздела II) × 100;

ФН5 = ЗПНЧ/ЗПЧ*100 = (строки 3.1.3 + 3.2.3 раздела II)/ (строки 3.1.1 + 3.1.2 + 3.2.1 + 3.2.2 раздела II) × 100;

ФН6 = ЗЗВУ/(ПФ+ПДС)*100 = (строки 1.1.3 + 1.2.3 раздела II) / (строки 2.1 + 3.1 + 3.2 раздела II) × 100;

ФН7 = (ДС+ГЦБ+ЗЗ)/ПДС*100 = (строки 1.12.1.1 + 1.12.2 + 1.12.3 + 1.12.4 + 1.3.2 + 1.4.2 +1.1 + 1.2 раздела II) / (строки 3.1 + 3.2 раздела II) ×100;

ФН8 = СДТ до 12 мес/СДО до 12 мес*100 = (строки 1.1+1.3 + 1.8 раздела II) / (строки 3.1 + 3.3 раздела II) ×100 (если в п.1.8, п.3.3 включены значения СДТ/СДО со сроком погашения более 12 месяцев от отчетной даты, то в расчет брать только показатели со сроком погашения до 12 месяцев и к отчету о деятельности прилагать пояснение, раскрывающее информацию о характере и сумме таких СДТ/СДО).В случае если на последний день представления отчетности кооператив направит в СРО отчет КПК в анкете-редакторе, содержащий значения, строки и т.п., выделенные красным цветом, разделы, выделенные жирным шрифтом (что говорит об ошибке), отчет не будет считаться представленным в СРО!! В ином случае к анкете-редактору должно быть прикреплено пояснение.

В проверочном файле для корректной проверки первых контрольных соотношений Раздела I. Вторичная проверка отчетности КПК — межпериодный контроль, Раздел IV. Вторичная проверка отчетности КПК — межпериодный контроль листа Результат проверки отчетом предыдущего периода должен быть предыдущий отчетный год!!!

— информационная справка (приложение №3) за 1 квартал, 6 месяцев, девять месяцев, календарный год в электронном виде в текстовом формате или WORD через систему ЭДО с УКЭП в соответствии с Соглашением. Информационная справка заполняется за отчетный период, т.е. нарастающим итогом, путем добавления новых строк, так к концу года в ней должна содержатся информация о всех проведенных в КПК за год очередных/внеочередных общих собраниях.

— реестр предоставленных займов КПК за квартал отчетного года (приложение №4) в электронном виде в формате EXCEL через систему ЭДО с УКЭП в соответствии с Соглашением. Реестр заполняется по данным договоров потребительского займа, заключенных в отчетном квартале текущего года с физическими лицами в целях, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, и обязательства по которому не обеспечены ипотекой. (Прилагается ответ БР по данному вопросу!).

Данные по графе «Срок договора» заполняются в днях, в графе «Вид займа» по категории «Потребительские займы с обеспечение в виде залога:» указывается предмет залога (залог автомобиля, залог прав требования денежных средств и т.д.), в графе «Вид займа» по категории «Потребительские займы с иным обеспечением, в том числе:» указывается «поручительство», «банковская гарантия» и т.д. Заработная плата, пенсия, иные доходы не являются обеспечением без оформленного залога прав требования денежных средств. Суммы предоставленных займов отражаются в тысячах рублей, значения полной стоимости потребительских займов — в процентах (знак «%» не ставить; формулы не удалять).

3. Отчет о персональном составе органов (приложение №2) представляется в электронном виде в программе анкеты-редактора актуальной версии, размещенной на сайте Банка России, через систему ЭДО с УКЭП в соответствии с Соглашением не позднее 20 календарных дней после окончания календарного года (т.е. до 20.01.2019г.) или после даты изменения сведений (дата изменения сведений является отчетной датой при заполнении ОПС, а также датой, на которую заполняется ОПС, в наименовании файла не должно быть других дат, тема и содержание письма при направлении ОПС не должны противоречить содержимому отчета!)

4. Так, первичные (т.е. даже те, в которые необходимо будет внести корректировки, требующие проверки и т.п.) отчеты: отчет о деятельности (приложение №1), реестр предоставленных займов КПК за отчетный период-квартал (приложение №4), информационная справка (приложение №3) представляются в СРО в электронном виде с электронной цифровой подписью уполномоченного лица через программу Диадок. СКБ Контур не позднее 21.01.2019г.

5. В случае обнаружения ошибок, неверных или неактуальных значений показателей в ранее представленной отчетности (в т.ч. самостоятельного обнаружения таких значений кооперативом) исправленная отчетность с учетом изменений, внесенных в отчет о деятельности, в формы бухгалтерской (финансовой) отчетности и другие формы отчетности представляется не позднее 3 рабочих дней со дня выявления ошибок с приложением пояснений , содержащих перечень исправленных ошибок, неверных или неактуальных значений показателей и описание причин их возникновения, в порядке, предусмотренном статьей 3 Внутреннего стандарта «Порядок представления членами Союза СРО «НОКК» отчетности» (если иное не предусмотрено запросом СРО).